¿Qué se espera de un directivo?
De un directivo esperamos que nos entregue unos resultados de negocios brillantes al final del ejercicio y que imagine cómo seguir alcanzándolos recurrentemente. Le pediremos claridad estratégica y que sea un contagio embajador de los valores corporativos. Esperará de sus responsables de departamento que asuman su responsabilidad como gestores de personas para que formen equipos motivados y de alto rendimiento.
Una de nuestras prioridades es generar y desarrollar, de forma continuada, líderes y directivos con visión corporativa al servicio del crecimiento del negocio, preparados para ejercer su rol como gestores del talento de sus equipos.
El liderazgo, se puede construir a base de práctica, entrenamiento y orientación.
De ahí que seamos unos firmes defensores de que invertir en Formación y Conocimiento es invertir en futuro. Entendemos la trayectoria directiva como una progresión constante, que necesita distintos conocimientos y habilidades en cada etapa del viaje.
DESPACHOS PROFESIONALES (CDDP)
